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The People Side
of Business

Den Faktor Mensch iM Unternehmen greifbar machen

Structogram Gehirn

STRUCTOGRAM® ermöglicht ein besseres Miteinander im Unternehmen und mit Kunden; durch Persönlichkeitsentwicklung, wirkungsvollere Kommunikation und Lösungsorientierung.

Was vor mehr als 40 Jahren als reine Selbstanalyse begonnen hat, wurde im Laufe der Jahre zu einem umfassenden und anwendungsorientierten Trainingswerkzeug weiterentwickelt. Es hilft, Teamstrukturen zu verstehen und Kunden „menschengerecht“ zu beraten. Häufige Anwendungsfelder sind Verkaufs- und Führungsschulung, Teambildung, aber auch die Burnout-Prävention - also überall wo Kommunikation wichtig ist.

Structogram ist in 18 Sprachen verfügbar und die Zahl der anwendenden Unternehmen dürfte kaum seriös zu schätzen sein. In kleinen Unternehmen wie Arztpraxen wird Structogram ebenso mit Erfolg genutzt wie in international agierenden Konzernen. Mehr als 1,5 Millionen Menschen wurden bereits geschult.

Mithilfe von STRUCTOGRAM® analysieren Sie
Persönlichkeitsmerkmale von Mitarbeitern, Partnern und Kunden
und entwickeln daraus handfeste Strategien
für Ihren persönlichen & geschäftlichen Erfolg.

Wirtschaftswoche

Verblüffend für jeden Teilnehmer ist in der Regel nicht nur das Ergebnis, sondern vor allem die einfache Handhabung der Analyse.

Capital

Wer sich und seine Stärken nicht kennt und ständig versucht, Eigenschaften anderer anzunehmen, ist zum Scheitern verurteilt. Das Structogram sagt Ihnen, welcher Persönlichkeits-"Typ" Sie sind.

Manager Magazin

Bei einzelnen Artikeln verzeichnen die Händler Umsatzzuwächse bis zu 300 Prozent, nicht nur, aber auch wegen des Biostruktur-Trainings. Nicht weniger erfreulich: Bei den von einem neutralen Institut durchgeführten Kundenbefragungen steigt der "Customer Satisfaction Index" für den Bereich Teile & Zubehör stetig an, derzeit liegt er zwölf Punkte höher als vor drei Jahren.

Computer Zeitung

Der Aufstieg ins Management lässt sich mit konventionellem Wissen nicht programmieren: Man muss vielmehr die einmal vorgegebene, sehr individuelle "Hardware" des eigenen Gehirns durchschauen, um die richtige "Software" für Wege in die Beletage zu entwickeln.

impulse

Rund 15 Prozent seines Umsatzes im Friseurbereich macht Cabelo mit dem Verkauf von Produkten. "Das ist unglaublich viel in der Branche", sagt Cabelo-Chef Steinke. Normal sind etwa sechs Prozent... 55 Mitarbeiter hat die Firma, auch Kosmetikerinnnen. Alle ausgebildeten Kräfte haben die Biostruktur-Analyse gelernt und nutzen sie bei jedem Kunden-Kontakt.

Harvard Business Manager

Um eine bestimmte Persönlichkeitskultur zu ermitteln und den Wechselwirkungen nachzugehen, die sich dabei zwischen den verschiedenen Kulturebenen ergeben, ist das bekannte Structogram des deutschen Anthropologen Rolf W. Schirm gut geeignet.

Handelsblatt

Mit der Fragenbatterie in die Tiefe des Gehirns.

Unsere Leistungen

Verschaffen Sie sich einen schnellen Überblick. Durch >>>KLICK<<< auf die einzelnen Bilder erhalten Sie eine kurzen Überblick zu den einzelnen Leistungs-Bereichen.

Seminar "Menschen-Kompetenz"

Offenes Training für jeden:

Erfolgreicher Umgang mit sich selbst und anderen Menschen – mit Authentizität und Empathie einfach besser kommunizieren, verkaufen, führen und zusammen arbeiten.

3 Trainings-Tage für mehr Erfolg und Zufriedenheit

Zum Seminar-Angebot

Erfolgsbeispiele für Unternehmen & Institutionen

Wie STRUCTOGRAM® Unternehmen und Institutionen helfen kann, sehen Sie in unseren Erfolgsgeschichten, z.B.:

# Auftragseingang steigern

# Servicequalität verbessern

# Unternehmenswachstum ermöglichen

# Change unterstützen

zu den Erfolgsgeschichten

Trainer-Ausbildung & Lizenzierung

Sie möchten als Trainer starten oder sich als bereits erfahrener Trainer neue Themen erschließen?

Mit STRUCTOGRAM® ist das ganz einfach möglich: Regelmäßige Ausbildungstermine, wissenschaftlich fundiert, langjährig bewährt, out-of-the Box-Material für min. 8 Trainingstage sowie Begleitung und Unterstützung durch Coaching.

Trainer werden

Trainer-Profile

STRUCTOGRAM®-Trainings dürfen ausschließlich durch speziell ausgebildete und dafür lizenzierte Trainer durchgeführt werden!

Mit mehr als 250 aktiven Trainerinnen und Trainern finden Sie bestimmt den passenden Trainer für Ihre Anforderungen - eine kleine Auswahl auch direkt hier im Experten-Pool auf unserer Homepage

Trainer finden

Immer Live - gerne auch online!

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ZOOM Pressebereich

Alle Trainings aus dem STRUCTOGRAM®-Trainings-System lassen sich auch "Remote" als Live-Online-Veranstaltungen durchführen.

Anders als bei Selbst-Lern-Programmen tauschen wir beim LIVE-ONLINE-TRAINING lediglich den klassischen Seminar-Raum gegen einen virtuellen Raum aus, in dem sich die Teilnehmenden - Dank Webcam - trotzdem in die Augen schauen und auch mit- und ggf. durcheinander reden können. 

Wenn Sie mehr über Structogram-Trainings in Form von Live-Online-Seminaren erfahren möchten, kontaktieren Sie uns bitte - wir beraten Sie gerne.


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Präsenz, Remote oder Hybrid - Unsere Arbeitsmittel sind so flexibel wie Ihre Anforderungen!

Hochwertige Lehrmittel und Arbeitsbüchern sichern den Lern- und Transfererfolg:

  • Kompakt in der Mappe "Menschenkompetenz",
  • Klassisch mit einzelnen Arbeitsbüchern,
  • Oder digital, online und mehrsprachig mit STRUCTOGRAM®-online

Viele Trainer sind die durch Corona jetzt gefordert, den Einstieg in die digitale Trainingswelt zu meistern - wir unterstützen Sie dabei!

Wir möchten Trainern den Einstieg in die "Remote-Trainings-Welt" so einfach wie möglich machen. Mit der Trainer-Weiterbildung "Erfolgreich live-online trainieren" zeigen wir Ihnen, welche Chancen und Möglichkeiten der virtuelle Raum für Sie bietet. Sie lernen Methodik und Technik kennen, um Ihre Trainings erfolgreich live-online durchzuführen und Ihre Teilnehmer auch "remote" zu begeistern.


Erfahren Sie mehr:

Live-online trainieren

Aktuelle Beiträge im Blog

Den Faktor Mensch im Unternehmen greifbar machen

04.08.2021

Unser Gehirn lernt immer - aber nicht immer das, was es soll

Lernen an sich ist überhaupt kein Problem für unser Gehirn! Neues zu lernen, aber schon – besonders wenn sich dieses Neue nicht an unsere vorhandenen Schablonen andocken lässt.

28.07.2021

Belohnung und Bestrafung - Vorsicht vor Risiken und Nebenwirkungen!

In Zeiten zunehmender Internationalisierung, stärkerer Arbeitsteilung, unübersichtlicher Märkte und sprunghaften Kaufverhaltens werden Kreativität und Mitdenken immer wichtiger, doch gerade hier versagen die klassischen Anreizsysteme.

21.07.2021

Was wirkt besser: Die sanfte oder die harte Tour?

Schmerzvermeidung klingt zwar nicht so schön, ist aber häufig ein stärkerer Lernimpuls als die Belohnungserwartung … bringt aber ein großes Problem mit sich.

14.07.2021

Wie Lernen und persönliche Entwicklung gelingen

Was uns begeistert und welche Lernwege wir bevorzugen, ist kein Zufall; durch unsere Biostruktur und die damit verbundenen Grundmotive hat jeder Mensch klare Präferenzen, wie und auf welchem Weg er Probleme löst - wenn wir ihn lassen.

07.07.2021

Wir müssen nur wollen - ist Erfolg nur eine Frage von Disziplin und Willenskraft?

Überkontrolle im Sinne eines Zuviel an Selbstkontrolle birgt diverse Risiken. Als Folge davon schneiden „Überkontrollierer“, was ihre Leistung betrifft, häufig schlechter ab als Menschen, die es besser verstehen, den „Spaßfaktor“ einzusetzen und sich die Leichtigkeit beim Handeln zu erhalten.

30.06.2021

Go Great - bestimmt die Größe unserer Ziele die Größe unseres Erfolgs?

Der erste wichtige Schritt zu dauerhaftem Erfolg besteht darin, sich die richtigen Ziele zu setzen – und das sind solche, die möglichst gut mit den impliziten Motiven unseres Autopiloten harmonieren.

23.06.2021

Was Menschen wirklich antreibt - kommt wahre Kraft von innen?

Anders als bei vielen Motivationsmodellen konnten die „Big Three“ nicht nur statistisch, sondern auch empirisch belegt werden, indem nachgewiesen wurde, dass die Ansprache dieser Motive mit der Ausschüttung bestimmter Neurotransmitter verbunden ist.

16.06.2021

Balance oder Burnout - welche Rolle spielt die Neuro-Transmitter-Homöostase?

Wir können zwar unser Verhalten an unterschiedliche situative Anforderungen anpassen, aber Verhaltensweisen, die nicht unserer Biostruktur entsprechen, sind dauerhaft nur schwer aufrechtzuerhalten.

09.06.2021

Der genetische Code unserer Persönlichkeit - welche stabilen Grundmuster gibt es und warum sind sie so wichtig?

Unsere Persönlichkeit wird von zwei maßgeblichen Komponenten bestimmt: Von unserer Biostruktur (Anlage) und unserem Charakter (Umwelt). Und anders als es immer noch gerne proklamiert wird, können sich Menschen nicht beliebig verändern, selbst wenn sie es wollen.

02.06.2021

Wie werden Menschen so wie sie sind - und können wir sie überhaupt verändern?

Menschen sind verschieden und streben daher auch unterschiedliche Erfolgs-Ziele an! Und anders als wir lange Zeit geglaubt haben, lassen sie sich auch nicht beliebig formen und verändern. Doch woher kommen diese Unterschiede?

26.05.2021

Motivation ist machbar … aber anders als viele denken

Dieser Artikel ist der Auftakt einer Serie, mit der wir einen tiefen Blick in die Entstehung unserer individuellen Motive werfen werden, um die bekannten und vielleicht sogar lieb gewonnen Modelle und Glaubenssätze zu den Themen „Persönlichkeit & Motivation“ auf den Prüfstand zu stellen.

06.04.2021

Psychische Belastungen am Arbeitsplatz - was Unternehmen dagegen tun können

Durch CORONA und die damit einhergehenden Belastungen ist diese Thema aktueller denn je. Die gute Nachricht: Die Forschung weiß mittlerweile, was Unternehmen dagegen tun können und wo der größte Hebel für nachhaltige Verbesserungen liegt.

06.01.2021

Die Weichen fürs Leben stellen – aber in welche Richtung?

Abi - und dann?! Orientierungstage für junge Erwachsene an der Evangelischen Akademie Hofgeismar

27.11.2020

Mit Structogram wird das Zusammenleben einfacher

Wie STRUCTOGRAM® den Fusionsprozess der VR Bank Oldenburg Land eG unterstützt - Interview mit Anja Marowsky von der VR Bank Oldenburg Land eG

13.11.2020

Führung in der Krise. Worauf kommt es jetzt besonders an?

Jenseits aller Buzz-Words von agil bis VUKA sind es vor allem drei Faktoren, auf die es in einer Krise ankommt – und keiner davon ist neu oder hat primär etwas mit Digitalisierung oder Home-Office zu tun.

17.09.2020

Was zeichnet gute Steuerberater und Wirtschaftsprüfer aus?

Das Magazin brand eins hat 2500 Dienstleister und Kunden befragt - mit überraschenden Ergebnissen

08.07.2020

Das emotionale Profil, das unser Leben prägt

Beim emotionalen Stil ist es nicht anders als bei der übrigen Persönlichkeit: Man muss sich selbst kennen, um das Beste aus seinen Möglichkeiten zu machen

20.04.2020

Trotz Distanz gemeinsam lernen - kann LOS gehen!

Live-Online-Seminare mit dem STRUCTOGRAM® TRAININGS-System

16.03.2020

Trainer-Portrait Jörg Weitz: „Ich will Qualität schöpfen, nicht immer mehr vom Beliebigen erzeugen, das in Wahrheit keinem nutzt.“

Diesen Vorsatz hatte Jörg Weitz gefasst, als er sein neues Unternehmen „3FACH ANDERS Coaching System“ gründete."

30.01.2020

STRUCTOGRAM® bringt nach dem Wachstumsschmerz das „Wir-Gefühl“ zurück

Watermann Polyworks GmbH: Erfolg durch ein gutes Miteinander

25.01.2020

Trainer-Portrait Elisabeth Salzmann: „Ich verspreche im Umgang mit den Ratsuchenden und Kunden messbare Erfolge“

Weniger Konflikte im Team und mehr Abschlüsse

09.01.2020

The People Side Of Sales

10-teilige Webinar-Reihe jetzt online buchbar

10.12.2019

TOP Business-Coach 2019 - powered by STRUCTOGRAM®

Das Online-Portal XING kürte den STRUCTOGRAM®-Trainer Jörg Weitz zum TOP BUSINESS COACH 2019

31.07.2017

STRUCTOGRAM® bringt Farbe ins Unternehmen und nimmt Reibung aus den Prozessen

„Die Chemie passt!“ ist bei COBUSConcept zum wichtigsten Erfolgs-Faktor geworden - Auftragseingang steigt um mehr als ein Drittel

15.03.2017

40 Jahre STRUCTOGRAM®: Wir haben die Kommunikation im Arbeitsalltag zum Besseren gewendet

Interview mit Peter Stutz, CEO der IBSA AG Luzern

01.02.2017

Flughafen Hannover: „Service-Champion“ - auch Dank STRUCTOGRAM®

Was die Positionierung als kundenfreundlichster Flughafen Deutschlands mit der Qualifikation der Mitarbeiter in Selbst- und Menschenkenntnis zu tun hat

20.12.2016

Das STRUCTOGRAM® als Kompass in der Unternehmensentwicklung

Stadtwerke Eschwege: Einander verstehen, um Projekte zielorientiert voranzutreiben

12.01.2015

Trainer-Portrait Ralf China: 2 x „Trainer of the Year“ bei Microsoft durch echte Problemlösung

„Ich habe noch nie ein Structogram-Training verkauft, sondern ich verkaufe Problemlösungen.“


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